“Крепостной декрет“ в действии: работнице “Гомельдрева“ запретили увольняться
Власти хотят применить декрет №9 в отношении работницы "Гомельдрева".
Об этом сайту charter97.org рассказал председатель Белорусского профсоюза работников радиоэлектронной промышленности (РЭП) Геннадий Федынич.
"Пока что мы не хотим называть имя и фамилию сотрудницы "Гомельдрева", в отношении которой хотят применить декрет Лукашенко №9. В данном случае стоит вопрос об увольнении по статье и все может обойтись. Могу лишь добавить, что эта женщина занималась разработкой проектов для предприятия", - подчеркнул председатель профсоюза РЭП.
Он также добавил, что с руководством предприятия ведутся переговоры с целью решить вопрос без обращения в суд.
"После завершения проекта она нашла другую работу и хотела уволиться по собственному желанию, и это было достаточно давно. Но в ход был пущен "крепостной" декрет и ей было отказано. Ситуация должна проясниться через неделю или две. Если нам не удастся найти общий язык, то мы будем вынуждены обратиться с иском в суд о незаконности увольнения", - заключил Федынич.
Напомним, что декрет №9 от 7 декабря 2012 года появился в результате посещения Лукашенко нескольких предприятий деревообрабатывающей промышленности.
Декрет предписывает перевести всех работников деревообрабатывающих предприятий на контрактную форму найма, а досрочное расторжение контрактов в период реализации инвестиционных проектов по инициативе работников допускается только с согласия нанимателя.
Об этом сайту charter97.org рассказал председатель Белорусского профсоюза работников радиоэлектронной промышленности (РЭП) Геннадий Федынич.
"Пока что мы не хотим называть имя и фамилию сотрудницы "Гомельдрева", в отношении которой хотят применить декрет Лукашенко №9. В данном случае стоит вопрос об увольнении по статье и все может обойтись. Могу лишь добавить, что эта женщина занималась разработкой проектов для предприятия", - подчеркнул председатель профсоюза РЭП.
Он также добавил, что с руководством предприятия ведутся переговоры с целью решить вопрос без обращения в суд.
"После завершения проекта она нашла другую работу и хотела уволиться по собственному желанию, и это было достаточно давно. Но в ход был пущен "крепостной" декрет и ей было отказано. Ситуация должна проясниться через неделю или две. Если нам не удастся найти общий язык, то мы будем вынуждены обратиться с иском в суд о незаконности увольнения", - заключил Федынич.
Напомним, что декрет №9 от 7 декабря 2012 года появился в результате посещения Лукашенко нескольких предприятий деревообрабатывающей промышленности.
Декрет предписывает перевести всех работников деревообрабатывающих предприятий на контрактную форму найма, а досрочное расторжение контрактов в период реализации инвестиционных проектов по инициативе работников допускается только с согласия нанимателя.
Заметили ошибку? Пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Дорогие читатели, не имея ресурсов на модерацию и учитывая нюансы белорусского законодательства, мы решили отключить комментарии. Но присоединяйтесь к обсуждениям в наших сообществах в соцсетях! Мы есть на Facebook, «ВКонтакте», Twitter и Одноклассники
